1. Hawl-wadeenadu waa inay si adag u raacaan qodobbada khuseeya waajibaadkooda iyo maamulka shaqaalaha, waana inay haystaan shahaado shaqada ka dib ama shahaadooyin u dhigma.Tababarka waa in horay loo sii qabtaa shakhsiyaadka aan waligood qallin, waxaana hawlgallada la fulin karaa oo keliya marka la helo tababarka lagama maarmaanka ah.
2. Kahor inta uusan shaqayn, hawlwadeenku waa inuu akhriyaa tilmaamaha oo uu ku qanco.
3. Ka hor inta aanad shidin nidaamka isku-dhafka waxtarka leh, hawlwadeenku waa inuu hubiyaa in kuwan soo socda la hubiyay: haddii dahaarka mootada uu u qalmo;haddii xadhkaha mootada ay xaaladdoodu wanaagsan tahay;haddii sanduuqa gear-ga iyo dhex-dhexaadinta lagu shubay saliid si waafaqsan xeerarka;haddii boolalka isku xidha dhammaan kala-goysyada la adkeeyo;iyo haddii giraangiraha ay si ammaan ah ugu xiran yihiin.
4. Tijaabi mootada una sheeg korontoyaqaanka marka uu diyaar u yahay inuu shaqeeyo.
5. Taabo badhanka bilawga si aad dib ugu bilawdo hawlgalkii caadiga ahaa ee qasaha.
6. Hal kormeer ayaa loo baahan yahay nidaamka isku dhafka waxtarka sare leh labadii saacadoodba mar ka dib markii uu si sax ah u shaqeeyo.Xaqiiji heerkulka xajinta iyo matoorka si aad u hubiso inay caadi yihiin.Marka matoorka mashiinka ama heerkulku ka kaco 75°C, waa in isla markaaba la joojiyaa si dhibka loo xaliyo.Isku barbar, hubi qadarka saliidda gudbinta.Waa inaad had iyo jeer buuxisaa koobka saliidda ee sanduuqa geerka haddii aanay saliid ku jirin.
Waqtiga boostada: Nov-03-2023